Volunteering: Ehrenamt und Engagement für Geflüchtete
Die Fachstelle Volunteering / Ehrenamt koordiniert die ehrenamtlichen Angebote in den rund 20 Unterkünften für Geflüchtete, die die Diakonie im Stadtgebiet betreut.

Freizeitangebote organisieren, beim Lernen unterstützen oder bei der Job- und Wohnungssuche helfen – wir helfen dir dabei, das passende Ehrenamt in der Flüchtlingshilfe zu finden.
Die Möglichkeiten für ein freiwilliges Engagement sind so vielfältig, wie die Menschen, die zu uns kommen. Dies sind einige Beispiele:
Fachstelle Volunteering / Ehrenamt
Landshuter Allee 12
80637 München
Natürlich kannst du dich darüber hinaus auch mit deinem persönlichen Know-how einbringen. Wir sind gespannt auf deine Ideen. Für welchen Aufgabenbereich aktuell Hilfe gebraucht wird, ermitteln wir in der Ehrenamtskoordination.
In jeder Unterkunft gibt es Kolleg*innen aus der Flüchtlings- und Integrationsberatung als Ansprechperson für die Ehrenamtlichen. Zudem bieten wir regelmäßige Austauschtreffen für alle Engagierten in Kleingruppen an.
An den Schulungsangeboten unserer Interkulturellen Akademie kannst du kostenlos teilnehmen.
Das Lighthouse Welcome Center® ist ein ehrenamtliches Projekt für Geflüchtete und Münchner Bürger*innen. Da, wo wir stehen, bieten wir Raum für Austausch und Begegnung. Ob beim Deutsch üben, Spielen oder Erkunden der Stadt – alles beginnt mit einem freundlichen Lächeln.
In diesem Projekt arbeitet die Diakonie München und Oberbayern eng mit der Lichterkette e.V. und allen Organisationen in und im Umfeld der Unterkünfte für Geflüchtete zusammen.
Beim Lighthouse Welcome Center® bieten wir eine Stelle im Bundesfreiwilligendienst (BFD) an.
Für Kinder und Jugendliche, die nicht schul- oder ausbildungsfähig sind.
Erfahren Sie mehrKompetent – wertschätzend – vertraulich – lösungsorientiert
Erfahren Sie mehrDie ISO 9001 ist eine international anerkannte Norm für Qualitätsmanagementsysteme.
Im Pflegesektor gewährleistet und verbessert Sie die Qualität der Pflege-Dienstleistungen.
Der Familienpakt Bayern wurde von der Bayerischen Staatsregierung und der bayerischen Wirtschaft geschlossen, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern.
Ziel ist es:
FairWertung ist der Zusammenschluss gemeinnütziger Altkleidersammler in Deutschland. Die angeschlossenen Organisationen setzen sich für Transparenz und Fairness bei Kleidersammlungen ein. Sie stehen damit für einen verantwortlichen Umgang mit den gespendeten Textilien. Ihre Sammlungen sind am Zeichen „Fairwertung – bewusst handeln“ auf Kleidersäcken, Altkleidercontainern und Internetseiten zu erkennen.
Der Grüne Gockel ist das Zertifikat für ein Umweltmanagementsystem. Das System orientiert sich an den Vorgaben der EU-Verordnung für Umweltmanagement und -audit (EMAS III). Ziel ist, immer umweltfreundlicher zu werden und dabei möglichst wirkungsvoll die eigenen Prioritäten zu setzen.
Diese Europäische Qualitätsmanagementnorm beschreibt welchen Standards das innerbetriebliche Qualitätsmanagementsystem entspricht. Die diakonia ist im Rahmen dieser Norm für die Entwicklung, Planung und Durchführung von Bildungs-, Ausbildungs-, Qualifizierungs- und Beschäftigungsmaßnahmen zertifiziert.
Die erfolgreiche AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung)-Zertifizierung erbringt denn Nachweis, dass diakonia nachweislich alle relevanten Voraussetzungen als Träger von Maßnahmen der Arbeitsförderung nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch erfüllt.